Text copied to clipboard!

Tittel

Text copied to clipboard!

IT-støtteleder

Beskrivelse

Text copied to clipboard!
Vi leter etter en erfaren og dyktig IT-støtteleder som kan lede vårt IT-støtteteam og sikre at våre tekniske systemer fungerer optimalt. Som IT-støtteleder vil du være ansvarlig for å administrere og koordinere IT-støtteoperasjoner, håndtere tekniske problemer og sikre at organisasjonen har den nødvendige tekniske støtten for å opprettholde produktiviteten. Du vil jobbe tett med IT-avdelingen og andre forretningsenheter for å identifisere og løse tekniske utfordringer, samt utvikle strategier for å forbedre IT-støtteprosesser. Dine hovedoppgaver vil inkludere å overvåke IT-støtteforespørsler, sikre rask og effektiv problemløsning, samt utvikle og implementere retningslinjer for IT-støtte. Du vil også være ansvarlig for å trene og veilede IT-støtteteamet, sikre at de har de nødvendige ferdighetene og ressursene for å håndtere tekniske problemer effektivt. Videre vil du samarbeide med IT-ledelsen for å identifisere forbedringsområder og implementere nye teknologiske løsninger som kan øke effektiviteten og redusere nedetid. For å lykkes i denne rollen bør du ha solid erfaring innen IT-støtte og ledelse, samt en sterk forståelse av IT-infrastruktur, nettverk og programvare. Du bør være en problemløser med gode kommunikasjonsevner og evnen til å håndtere flere oppgaver samtidig. Vi ser etter en person som er proaktiv, detaljorientert og i stand til å jobbe i et dynamisk miljø. Hvis du har en lidenskap for teknologi og ønsker å bidra til å forbedre IT-støtteprosesser, vil vi gjerne høre fra deg. Dette er en spennende mulighet til å bli en del av et innovativt team og spille en nøkkelrolle i organisasjonens teknologiske utvikling.

Ansvarsområder

Text copied to clipboard!
  • Lede og administrere IT-støtteteamet.
  • Overvåke og håndtere IT-støtteforespørsler.
  • Utvikle og implementere retningslinjer for IT-støtte.
  • Sikre rask og effektiv problemløsning for tekniske problemer.
  • Trene og veilede IT-støttemedarbeidere.
  • Samarbeide med IT-ledelsen for å forbedre IT-støtteprosesser.
  • Identifisere og implementere nye teknologiske løsninger.
  • Sikre høy kundetilfredshet gjennom effektiv IT-støtte.

Krav

Text copied to clipboard!
  • Bachelorgrad i informatikk, informasjonsteknologi eller relatert felt.
  • Minst 5 års erfaring innen IT-støtte, hvorav minst 2 år i en lederrolle.
  • Sterk forståelse av IT-infrastruktur, nettverk og programvare.
  • Erfaring med ITSM-verktøy og supportprosesser.
  • Gode problemløsnings- og beslutningsevner.
  • Evne til å håndtere flere oppgaver samtidig i et dynamisk miljø.
  • Gode kommunikasjons- og lederegenskaper.
  • Erfaring med opplæring og utvikling av IT-støtteteam.

Potensielle intervjuspørsmål

Text copied to clipboard!
  • Kan du beskrive din erfaring med å lede et IT-støtteteam?
  • Hvordan håndterer du eskalering av komplekse tekniske problemer?
  • Hvilke ITSM-verktøy har du erfaring med?
  • Hvordan sikrer du at IT-støtteteamet yter best mulig service?
  • Kan du gi et eksempel på en utfordrende IT-støttesituasjon du har løst?
  • Hvordan holder du deg oppdatert på nye teknologier og IT-støttepraksiser?
  • Hvordan håndterer du konflikter innenfor et IT-støtteteam?
  • Hva er din tilnærming til opplæring og utvikling av IT-støttemedarbeidere?